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【第9回】失業保険と老齢厚生年金を「同時に受け取る」ことは可能か？公式Facebook

第９８回◆記録の保存について◆企業の人事を担当しております。労働者名簿など労働関係に関する書類はどのくらいの期間、会社に保存しなければならないのですか。 (さらに…)

【第8回】「高年齢雇用継続基本給付金」のしくみと手続き公式Facebook

【第7回】失業中の生活などを支援する「雇用保険」のしくみ②公式Facebook

第９７回◆無期転換には特例がある？◆人事担当者です。労働契約法の改正から5年が経ち、無期転換権が話題となっています。弊社では、予め有期のパート・アルバイトのスタッフに対して、契約の更新時に無期転換権を行使しないことを条件に契約をしようと思っています。こういった対応は問題がありますでしょうか。

【第6回】失業中の生活などを支援する「雇用保険」のしくみ①公式Facebook

【第5回】年齢別…老齢年金受給の際にかかる「介護保険料」の知識公式Facebook

第９６回◆最近耳にする専門用語、どんな意味？◆近年、耳慣れない専門用語が、数多く出現しています。ここでは、労務関連の最新キーワードを紹介し、その意味を解説したいと思います。今週のキーワード『サーバントリーダーシップ』 (さらに…)

第９５回◆就業規則の絶対的必要記載事項について企業で総務を担当しております。就業規則の見直しを考えています。就業規則に絶対に記載しなければならない事項をご教示ください。 (さらに…)

第９４回◆雇入れ時の安全衛生教育◆雇入れ時には、労働者に対して安全衛生教育を行わなければならないとされているようですが、実際にはどんな内容の教育をすればよいのでしょうか。 (さらに…)

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